Q&A
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募集している職種はどこですか。
新卒採用では「総合職」として、全職種を配属先として募集しています。 外為どっとコムの職種については「仕事紹介」をご覧ください。
金融の会社ですが、出身学部は選考に関係ありますか。
出身学部は選考に関係ありません。全学部対象です。
採用人数はどのくらいですか。
本社は1～5名程度、沖縄は1～3名程度。
過去の実績は、2019年卒 東京3名、沖縄2名 2020年卒 東京4名、沖縄2名 2021年卒 東京3名、沖縄2名 2024年卒 東京3名 です。
※2023卒は新卒採用せず、2022卒は沖縄1名のみ
過去の実績は、2019年卒 東京3名、沖縄2名 2020年卒 東京4名、沖縄2名 2021年卒 東京3名、沖縄2名 2024年卒 東京3名 です。
※2023卒は新卒採用せず、2022卒は沖縄1名のみ
既卒者は対象ですか。
対象です。（概ね3年以内の方）
東京採用、沖縄採用の違いを教えて下さい。
勤務地が異なります。また沖縄採用の場合は転勤がありません。詳しくは新卒採用情報をご覧ください。
語学力は必要ですか。
業務で必要になる部署もありますが、選考に影響はありません。
入社までに必要な資格はありますか。
特に取得必須の資格は設けていません。学生のうちにできることをたくさん経験して入社することをお勧めしています。
入社までにやっておいたほうが良いことはありますか。
必要なことは入社後に研修で学びますが、簡単なパソコンの操作やFXのデモ取引に触れておくと良いです。
入社後の研修はどのようなものですか。
本社採用、沖縄採用問わず、全員沖縄支店で新入社員研修を行います。
新入社員研修では、ビジネスマナーといった社会人の基礎的な部分から、社内PCツール・Officeソフトの使い方、FXの仕組みについて主に学びます。
新入社員研修では、ビジネスマナーといった社会人の基礎的な部分から、社内PCツール・Officeソフトの使い方、FXの仕組みについて主に学びます。
配属はどのように決まりますか。また、希望はできるのでしょうか。
研修等を通して適性を判断し、その人にあった部署に配属します。
会社に希望を伝えることができますが、あくまでも会社で適性を判断した部署に配属します。
会社に希望を伝えることができますが、あくまでも会社で適性を判断した部署に配属します。
ジョブローテーションはありますか。
配属時に適性を判断して部署を決定しています。
少数精鋭という観点からも、その部署で力を発揮していただきたきたいと思っておりますので、ジョブローテーションは実施しておりません。
少数精鋭という観点からも、その部署で力を発揮していただきたきたいと思っておりますので、ジョブローテーションは実施しておりません。
残業はありますか？ある場合残業手当はつきますか？
業務によっては部署配属以降残業が発生する場合があります。時間外勤務手当がつきます。
入社後にFX取引をすることはできますか？
できません。
金融先物取引業協会（以下「金先協会」といいます。）の規則に則り、金先協会の会員である金融機関等の従業員で、金融先物取引業の業務に従事している場合、金融先物取引が禁止されています。
金融先物取引業協会（以下「金先協会」といいます。）の規則に則り、金先協会の会員である金融機関等の従業員で、金融先物取引業の業務に従事している場合、金融先物取引が禁止されています。
社内イベントはありますか？
新入社員歓迎会、ビーチパーティ（沖縄）、納会などがあります。
東京
どこから選考に参加できますか。
選考参加についてはこちらで紹介しています。
選考に進むには説明会への参加が必須ですか。
選考を希望される方には、説明会終了後にエントリーシートを作成、提出いただきます。